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  • 基于政府管理模式下的城市社会信用体系建设研究 日期:2012-9-26价格:0 字数:0

    城市是社会信用体系建设的基本单元,也是体系运行的基本单位。城市信用体系的运行能有效改善当地市场的软环境;信用工具的使用促使当地社会资本加速形成,市场效率大幅提高;城市经济的辐射和扩张能力成倍放大。城市信用体系的建设既包括政府信用、企业信用、个人信用建设,也包括守信受益和失信惩戒机制建设等相关内容。...

  • 公务员激励机制的探讨(本) 日期:2012-3-19价格:83 字数:13000

     建立和健全国家公务员激励机制,既是政府加强对公务员管理的一项重要内容,也是政府有效组织公共管理、公共服务的基本手段。本文首先介绍当前我国公务员激励机制的内容,然后分析公务员激励机制的现...

  • 我国政府职能转变的探讨(本) 日期:2012-2-27价格:64 字数:14000

    摘要 当今社会过渡到一个“复杂性社会”,全球经济竞争越来越激烈,市场失灵与政府失灵现象在全球范围内出现,这引起许多国家都对公共管理进行全面的反思,在反思的同时各国对政府职能也进行不同层次的改...

  • 促进高校毕业生就业问题研究 日期:2011-12-12价格:126 字数:3万

    本文从高校毕业生就业难的现状出发,分析高校毕业生就业难影响因素,从多角度提出了促进高校毕业生就业的对策。 关键词:高校毕业生,就业难,就业观 ...

  • 政府治理的国际经验及启示(MPA) 日期:2011-11-25价格:116 字数:2.7万

    H1政府治理的国际经验及启示/H1 H2提要/H2 政府治理是政府在一定的范围内与其他社会组织通过合作与协调的方式来达到合理配置资源的目的,积极协调处理各种利益与关系,以满足公民需要。随着我国...

  • 我国电子政务发展问题和对策(本) 日期:2011-2-28价格:49 字数:1.6万

    摘要 我国自1999年“政府上网工程”启动以来,大部分政府已经建立了旨在为社会提供服务的政府网站。推行电子政务是政府职能转变和管理创新,强化经济调节、市场监管、社会管理、公共服务效能,提升管理与服务水平的重要途径。我国电子政务走了十年历程,虽然取得了一定的成绩,但是与全社会的一致认可还存在一定的差距。本文从国内外的电子政务建设和应用的现状分析,提出了我国在发展电子政务方面应采...

  • 公务员绩效考核体系研究(MPA) 日期:2010-8-9价格:109 字数:2.9万

    H1摘要/H1 绩效考核是人力资源管理活动中的重要环节。通过绩效考核,公务员不仅能够知道对自己工作表现的评价,而且能够清晰地了解自己的能力和准确把握自己需要改善的地方,有助于公务员队伍的建设。因此完善我国公务员绩效考核体系十分重要。 本文通过绩效考核相关理论的研究,结合其它国家或地区公务员绩效考核制度,分析当前我国公务员绩效考核指标体系和方法体系中存在的问题和原...

  • 国税人力资源管理研究(MPA) 日期:2010-6-2价格:106 字数:3.7万

    中文摘要 国税部门作为政府的一个重要职能部门,筹集国家财政收入,调节经济和分配,促进经济和社会全面、协调、可持续发展起着巨大的作用。据有关资料统计,全国税务系统总人力资源共有100万。国税部门要适应社会形势的发展变化,发挥好自身的职能作用,人才同样至关重要。因而,国税部门必须引进企业人力资源管理的理念,建立起适应市场竞争要求,又适合自身特点的人力资源管理的整体模式,只有这样,...

  • 公务员激励机制的探讨(本) 日期:2010-2-25价格:51 字数:5100

                       ——以X政府机关人事部门为例 内容摘要:国行政组织的人事管理由于体制、历史和文 ...

  • 公务员道德风险防范和控制研究(MPA) 日期:2010-1-4价格:113 字数:5万

    摘要公务员的道德风险是指公务员受利己主义动机的驱使,利用手中的公共权力为自己谋取私人利益最大化,从而做出违反社会道德准则的选择。公务员道德风险会造成公共政策的制定和执行产生偏差,也会造成行政...

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